|
GLTR.life

Cuộc sống tại Hàn Quốc, Giải mã

Bảng điều khiển
🇨🇳 CNE-9

Hướng dẫn bảo hiểm y tế cho người lao động E-9 Trung Quốc

Tập hợp thông tin bảo hiểm y tế, bảo hiểm tai nạn và hoàn trả lương hưu cho người lao động E-9 Trung Quốc ở một chỗ.

9 phút2026.03.20
Tiến trình

Khi nào làm gì?

1

Hoàn thành đào tạo trước

Hoàn thành đào tạo trước của HRD Korea (한국산업인력공단).

2

Đăng ký người nước ngoài

Sau nhập cảnh 14 ngày

Sau khi nhập cảnh, trong vòng 14 ngày, đến 출입국관리사무소 để lấy thẻ đăng ký.

3

Tự động tham gia bảo hiểm y tế

Từ ngày đầu đi làm, bạn sẽ tự động là thành viên bảo hiểm y tế.

4

Khấu trừ phí bảo hiểm hàng tháng

Phí bảo hiểm sẽ tự động trừ từ lương. Công ty trả một nửa.

5

Tìm việc mới trong 3 tháng khi đổi công ty

Trong 3 tháng

Khi đổi công ty, phải tìm việc mới trong vòng 3 tháng.

6

Đăng ký hoàn trả lương hưu trước khi về nước

Nhờ hiệp định xã hội Hàn-Trung (2013~), có thể đăng ký hoàn trả lương hưu tại NPS.

Phí bảo hiểm

Phí bảo hiểm bao nhiêu?

Loại hình
Người tham gia qua nơi làm việc
Công thức
Lương × 7,19% ÷ 2
Tính theo lương của tôi
10K KRW
Lương 2,5 triệu → Khoảng 89.900 won/tháng

Công ty trả một nửa. Bạn trả khoảng 89,900 KRW/tháng.

Quyền lợi chính

Quyền lợi dành cho bạn

🏭

Bảo hiểm tai nạn riêng

Người tuyển dụng phải đăng ký bảo hiểm tai nạn. Khi bị thương trong công việc, bảo hiểm này chịu 100%.

💰

Có thể hoàn trả lương hưu

Nhờ hiệp định xã hội Hàn-Trung (2013~), khi về nước có thể nhận lại 국민연금.

🏦

Bảo hiểm hết hạn khi xuất cảnh

Thay thế tiền nghỉ việc bằng bảo hiểm hết hạn khi xuất cảnh. Có thể nhận sau khi ra nước ngoài.

📋

Áp dụng hiệp định thuế

Hiệp định thuế Hàn-Trung giúp tránh đánh thuế kép.

Lưu ý quan trọng

Hãy lưu ý

🚨

Quy tắc 3 tháng khi đổi công ty

Nếu không tìm việc trong 3 tháng, quyền cư trú có thể bị hủy. Hãy tư vấn trước tại 고용센터 (1350).

🚨

Báo cáo nhà tuyển dụng chưa có bảo hiểm

Nếu công ty không đăng ký bảo hiểm, hãy báo cáo tới NHIS(1577-1000) hoặc Trung tâm tư vấn người lao động nước ngoài(1644-0644).

⚠️

Bảo hiểm thực tế Tier B hạn chế

Visa E-9 là Tier B, chỉ có vài công ty bảo hiểm được đăng ký.

Danh sách

Cần chuẩn bị

Liên hệ

Cần giúp?

Trung tâm tư vấn người lao động nước ngoài
Có thể tư vấn bằng tiếng Trung
Công ty bảo hiểm y tế (NHIS)
Công ty bảo hiểm hưu trí quốc dân (NPS)
Hoàn trả lương hưu
Bộ Lao động và Việc làm
Tư vấn điều kiện làm việc
Đại sứ quán China
Bài liên quan

Tìm hiểu thêm

Câu hỏi thường gặp

Có. E-9 luôn là Tier B (đăng ký qua công ty). F-4 tùy có việc làm sẽ là Tier A (đăng ký qua công ty hoặc khu vực).

Bảo hiểm y tế áp dụng cho bệnh và thương tích thường ngày. Bảo hiểm tai nạn lao động chỉ áp dụng cho thương tích/bệnh do công việc và chi trả toàn bộ chi phí điều trị.

Nếu nợ phí hơn 3 tháng, quyền lợi bảo hiểm có thể bị hạn chế, không được giảm giá viện phí. Nếu có nợ, hãy hỏi NHIS về trả góp.

Hướng dẫn này chỉ mang tính tham khảo, không phải tư vấn pháp lý.

community.comments 0

community.noComments

community.loginToComment