មគ្គុទេសក៍ពេញលេញអំពីធានារ៉ាប់រងសុខភាពសម្រាប់កម្មករប្រទេសវៀតណាម E-9
ពីការចូលដល់ការត្រឡប់, សង្ខេបអ្វីដែលកម្មករវៀតណាម E-9 ត្រូវដឹងអំពីធានារ៉ាប់រងសុខភាព
ពេលណា និងធ្វើអ្វី?
ការបណ្តុះបណ្តាលមុនចូលប្រទេស
ចប់ការបណ្តុះបណ្តាល HRD Korea. រួមមានព័ត៌មានមូលដ្ឋានធានារ៉ាប់រងសុខភាព
ការចុះបញ្ជីជាអន្តរជាតិ
ក្រោយចូលប្រទេស 14 ថ្ងៃក្រោយចូលប្រទេស 14 ថ្ងៃ, ទៅការិយាល័យចុះបញ្ជីអន្តរជាតិដើម្បីទទួលកាត
ចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសុខភាពដោយស្វ័យប្រវត្តិ
ចាប់ពីថ្ងៃដំបូងធ្វើការ, ចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសុខភាពដោយស្វ័យប្រវត្តិ. ក្រុមហ៊ុនរាយការណ៍ទៅ NHIS
កាត់បន្ថយប្រាក់ធានារ៉ាប់រងរៀងខែ
ប្រាក់ធានារ៉ាប់រងត្រូវកាត់ពីប្រាក់ខែរៀងខែ. ក្រុមហ៊ុនចំណាយកន្លះ
ពេលផ្លាស់ប្តូរទីតាំងធ្វើការ
ក្នុងរយៈពេល 3 ខែពេលផ្លាស់ប្តូរការងារ, ត្រូវរកការងារថ្មីក្នុង 3 ខែ. ប្រសិនបើមិនបាន, អាចមានចន្លោះធានារ៉ាប់រង
ពិនិត្យមុនត្រឡប់ប្រទេស
វៀតណាមមិនត្រូវបង់ NPS, ដូច្នេះមិនបង់ប្រាក់បញ្ចូលជាតិ. ធានារ៉ាប់រងបន្ទាន់អាចទទួលក្រោយចេញពីប្រទេស
បង់ប៉ុន្មាន?
ក្រុមហ៊ុនចំណាយកន្លះ (≈89,900 원). ចំណាយពិតជា 89,900 원/ខែ
អត្ថប្រយោជន៍សម្រាប់អ្នក
ធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ការងារត្រូវអនុវត្តផ្ទាល់
นายจ้างត្រូវចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងគ្រោះថ្នាក់ការងារដោយឡែក. ប្រសិនបើបែក, ធានារ៉ាប់រងនេះអនុវត្តជាមុន
ការលើកលែងពីប្រាក់បញ្ចូលជាតិ
វៀតណាមលើកលែងពី NPS, ដូច្នេះមិនបង់ប្រាក់បញ្ចូលជាតិ, ប្រាក់កាត់ពីប្រាក់ខែតិច
ធានារ៉ាប់រងបន្ទាន់ក្រោយចេញពីប្រទេស
ជំនួសប្រាក់បង់ចេញ, ចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងបន្ទាន់ក្រោយចេញ. អាចទទួលក្នុង 14 ថ្ងៃក្រោយចេញ
បញ្ចុះតម្លៃ 70% លើថ្លៃពេទ្យ
អ្នកចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសុខភាព, 70% ថ្លៃពេទ្យដោយធានារ៉ាប់រង, ត្រូវបង់ 30% តែប៉ុណ្ណោះ!
សូមចំណាំ
បើផ្លាស់ប្តូរទីតាំងធ្វើការជាង 3 ខែ, វីសាអាចត្រូវលុបចេញ
ពេលផ្លាស់ប្តូរការងារ, ប្រសិនបើមិនរកបានក្នុង 3 ខែ, សិទ្ធិរស់នៅអាចត្រូវលុប. សូមទាក់ទងកណ្តាលការងារ
រាយការណ៍បើนายจ้างមិនចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រង
ក្រុមហ៊ុនមិនចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសុខភាព គឺល្មើស។ រាយការណ៍ទៅមជ្ឈមណ្ឌលប្រឹក្សាអ្នកបរទេស (1644-0644) ឬ NHIS (1577-1000)។
មានការកំណត់ចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងសងសង។
វីសា E-9 គឺធានារ៉ាប់រងសងសង Tier B។ ចុះឈ្មោះបានតែជាមួយក្រុមហ៊ុនធានារ៉ាប់រងជាក់លាក់។ សូមពិនិត្យមុនចុះឈ្មោះ។
អ្វីដែលត្រូវរៀបចំ
ត្រូវការជំនួយ?
ស្វែងយល់
សំណួរញឹកញាប់
នេះគឺល្មើសច្បាប់។ រាយការណ៍ទៅមជ្ឈមណ្ឌលប្រឹក្សាអ្នកបរទេស (1644-0644)។ អាចផ្ទាល់ដើម្បីពិនិត្យនៅ NHIS (1577-1000)។ ប្រសិនបើក្រុមហ៊ុនមិនចេញប្រាក់ធានារ៉ាប់រង នឹងមានការដាក់ពិន័យ។
ສະບາຍການບໍລິການສຸຂະພາບຈ່າຍສ່ວນຂອງຕົນ 30% ແຕ່. ເມື່ອໄປພະຍາດແພດທ່ຽວ, ຈ່າຍປະມານ 5,000~15,000 ວອນ.
ເຂົ້າຮ່ວມບໍລິການສຸຂະພາບໃໝ່. ຖ້າມີຊ່ວງເວລາບໍ່ມີການຈອງ, ຈະເປັນຜູ້ຈອງພາຍໃນ. ຖ້າແລະກັບເຮັດວຽກໃນ 3 ເດືອນ ບໍ່ມີບັນຫາ.
ແມ່ນ, ເວັດນາມແມ່ນປະເທດຍົກເວັ້ນການເຂົ້າຮ່ວມ NPS. ບໍ່ຈ່າຍປະກອບປະກອບໄດ້. ແຕ່ຈ່າຍຄ່າບໍລິການສຸຂະພາບແຍກຕ່າງ.
ປະກອບສຸຂະພາບການເຮັດວຽກຈະໃຊ້ກ່ອນ. ບໍລິການສຸຂະພາບບໍ່ກັນ, ນາຍຈ່າຍທັງໝົດຈາກປະກອບສຸຂະພາບຂອງຜູ້ຈ້າງ. ລາຍງານທີ່ກະຊວງການວຽກ(1588-0075).
មគ្គុទ្ទេសក៍នេះសម្រាប់ព័ត៌មានប៉ុណ្ណោះ។
community.comments 0
community.noComments
community.loginToComment