ក្រុមហ៊ុនមិនបានចុះឈ្មោះធានារ៉ាប់រងឱ្យអ្នកទេ?

រឿងបែបនេះពិតជាកើតឡើងមែន។

នៅក្នុងប័ណ្ណប្រាក់ខែ មានការកាត់ "ធានារ៉ាប់រងសុខភាព"។ រាល់ខែ ត្រូវបានកាត់ 100,000 KRW។

ប៉ុន្តែពេលខ្ញុំទៅមន្ទីរពេទ្យ ពួកគេនិយាយថា "អ្នកមិនមានសិទ្ធិធានារ៉ាប់រងទេ។"

រឿងវាគឺបែបនេះ។ ក្រុមហ៊ុនបានកាត់ថ្លៃធានារ៉ាប់រងពីប្រាក់ខែ ប៉ុន្តែជាក់ស្តែងមិនបានរាយការណ៍ទៅ NHIS ទេ។ នេះខុសច្បាប់!

របៀបពិនិត្យមើលថាខ្ញុំបានចុះឈ្មោះហើយឬនៅ

មាន 3 វិធី។ សាកល្បងឥឡូវនេះ។

1️⃣ ដំឡើងកម្មវិធី The건강보험 (កម្មវិធីផ្លូវការរបស់ NHIS) (កម្មវិធីផ្លូវការរបស់ NHIS) → "ពិនិត្យសិទ្ធិ"
2️⃣ ទូរស័ព្ទ៖ សេវាធានារ៉ាប់រងសុខភាពជាតិរបស់កូរ៉េ (NHIS) (ចុច 7 សម្រាប់ភាសាអង់គ្លេស)។ សម្រាប់ភាសាចិន ភាសាវៀតណាម និងភាសាអ៊ូសបេក សូមទូរស័ព្ទទៅ ទីស្នាក់ការកណ្តាល NHIS នៅ Wonju (1 ភាសាអង់គ្លេស, 2 ភាសាចិន, 3 ភាសាវៀតណាម, 4 ភាសាអ៊ូសបេក)។ បើអ្នកត្រៀមលេខការចុះបញ្ជីជនបរទេសរួចជាស្រេច អ្នកអាចពិនិត្យបានលឿនជាងមុន។
3️⃣ ទៅសាខា NHIS ដែលនៅជិត → សូមយក ARC ទៅជាមួយ

បើមិនបង្ហាញជា "អ្នកចូលរួមតាមកន្លែងធ្វើការ" ទេ សូមទៅជំហានបន្ទាប់។

ក្រុមហ៊ុនមានកាតព្វកិច្ចចុះឈ្មោះឱ្យអ្នក។

នេះត្រូវបានកំណត់ដោយច្បាប់។

“ព្រោះកំពុងហ្វឹកហាត់ ការធានារ៉ាប់រងចាំធ្វើពេលក្រោយ” — នេះមិនពិតទេ។ ត្រូវតែមានចាប់ពីថ្ងៃដំបូង!

ខ្ញុំគួរធ្វើដូចម្តេច?

ក្រុមហ៊ុនអាចត្រូវបានផាកពិន័យរហូតដល់ 5,000,000 KRW។

សេវាប្រាក់សោធនជាតិកូរ៉េ (NPS) 😰 "បើក្រុមហ៊ុនសងសឹក តើធ្វើដូចម្តេច?"
អ្នកត្រូវបានការពារដោយច្បាប់។ បើពួកគេសងសឹក សូមរាយការណ៍ទៅក្រសួងការងារ និងការងារ 1350។ លេខ 1350 អាចប្រឹក្សាជាភាសាអង់គ្លេស និងភាសាចិនបាន។ សម្រាប់ភាសាផ្សេងទៀត សូមទូរស័ព្ទទៅសេវាប្រាក់សោធនជាតិកូរ៉េ (NPS) (16 ភាសា៖ ភាសាវៀតណាម ភាសាថៃ ភាសាឥណ្ឌូណេស៊ី ភាសាម៉ុងហ្គោលី ជាដើម)។

អ្វីដែលអ្នកអាចធ្វើបាន មុនពេលរាយការណ៍៖
1️⃣ ស្នើសុំទៅក្រុមហ៊ុនជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ (ប្រើវិធីដែលមានកំណត់ត្រាទុក ដូចជា KakaoTalk ឬ អ៊ីមែល)
2️⃣ ថតរូបប័ណ្ណប្រាក់ខែ និង កិច្ចសន្យាការងារ ហើយទុកវា (ភស្តុតាង)
3️⃣ បន្ទាប់ពីស្នើសុំជាលាយលក្ខណ៍អក្សរ ហើយពួកគេនៅតែមិនចុះឈ្មោះឱ្យអ្នក → រាយការណ៍ទៅ NHIS សេវាធានារ៉ាប់រងសុខភាពជាតិរបស់កូរ៉េ (NHIS)